新常态下，事业单位在推进国家经济发展和振兴国家方面起着十分重要的作用。基层党支部作为党的建设基础，其建设的质量不但直接决定了地方的建设与发展质量，还会影响到党组织任务的贯彻落实与党的形象。21世纪，企业的管理方式也从单一的生产管理转向多样化的现代化管理，党建工作也属于企业管理工作的一部分。因此，本文重点研究新常态下做好石油企业基层党建工作，以期更好地推动党建工作高质量发展。

近年来，在公司工会的坚强领导下，炼钢厂牢固树立以职工为中心的发展思想，坚持党政工团协同发力，一体推进“幸福和谐企业”创建，职工的获得感、安全感、幸福感不断充实，有力促进了企业运营质量持续提升，为公司做强做优做大钢铁主业贡献了力量。

在当的前社会发展过程中，煤炭价格处于长期低位运行的现实状态，并且煤炭企业在构建过程当中，在去产能政策的深入改革背景之下，煤炭行业处于寒冬期。煤炭企业在发展中所具有的经营面临着较为严峻的形势，而相应的变化会致使员工思想心理也产生一定程度的波动，进而使企业在发展过程中所具有的稳定性受到影响，而由此也使得企业在发展过程中所具有的党建思想政治工作在发展中所存在的挑战进一步的凸显。基于上述角度，文章对当前煤炭基层企业党建工作所存在的现实情况进行详细的分析，并且充分的探索新常态背景之下对煤炭企业基层单位进行党建思想政治工作强化的措施，希望能够以此使我国煤炭企业在发展过程中所拥有的思想政治工作以及党建工作所具有的创新性得以进一步的体现

国有煤矿企业作为我国经济发展中的重要支柱，在保障国家能源稳定供给、促进地方经济发展等方面发挥着重要作用。基层组织党建工作作为国有煤矿企业发展的重要组成部分，其科学化水平的提升有利于凝聚人心、激发内部活力、推动企业发展。为此，基层党组织需要意识到党建工作的重要性，充分发挥党组织的政治核心领导作用，不断改变现有工作作风、思想观念，提升党建科学化水平，实现企业科学发展和党政工作深度融合，从而推动国有煤矿企业可持续发展。

在新时代的背景下，煤炭建筑施工企业面临着前所未有的机遇与挑战。随着全球经济一体化的不断深入和我国市场经济体制的逐步完善，煤炭行业作为国民经济的重要支柱，其地位和作用日益凸显。然而，随着煤炭资源的逐渐枯竭和环保政策的日益严格，煤炭建筑施工企业正面临着转型升级和可持续发展的重大考验。在这一新形势下，加强和创新党建工作，不仅是企业提升竞争力、实现可持续发展的重要保障，也是企业落实党的路线方针政策、履行社会责任的必然要求。

党建工作是企业持续建设、密切职工和深入群众的一项重要工作，需要企业党组织高度重视。社会形势在不断变化的过程中，煤炭企业党建工作在开展时必须要坚持党的领导，把握发展方向。党史教育可以让党员正确认识社会主义建设的重要性，通过经验的积累能够为党建工作开展有效路径，丰富其精神内涵。为切实发挥党史教育在企业党建工作中的作用，还需提高二者的关联性，采用多种教育方法和手段提升教育实效，为做好党建工作打下基础。

煤炭企业党建工作的重要性不言而喻，其是促进煤炭企业优化政治生态软环境、促使企业健康发展、解决企业发展矛盾、敦促企业落实社会责任的根基。探索新时代下，煤炭企业构建“大党建”“大宣传”“大融合”的方法，以构建党建工作新格局，提升党建工作实效性，无疑有着非常积极的现实价值。因此，笔者采用了文献资料法、调查分析法、案例分析法等研究方法，对此进行了深入研究。现将研究成果进行说明，以供参考。

国有企业在发展中要坚定不移坚持党的领导，以党的政治建设为统领，以党的建设为指导提升企业的生产和能效。煤炭企业作为国有企业的一部分，更要秉承这一发展理念，将党建工作落实到企业管理中，并将党建工作与中心工作相融合，为煤炭企业发展提供上层建筑，在积极党建思想政治工作引领下为企业长远发展提供正确方向。本文主要分析煤炭企业在发展中，如何做好党建思想政治与中心工作的融合，实现煤炭企业的高质量发展。

目的：探讨党建引领正念练习提升医院文化建设的效果。方法：选取2023年6月~8月江苏省某三甲精神专科医院的92名医务人员作为研究对象。以卡巴金8周正念减压课程为训练方法，党建与专业深度融入，充分发挥医院心理专科特色,党建引领有正念培训专业技能合格证书的党员培训医务人员。正念练习时间为 8 周，1 次/ 周，每次80分钟左右，其中正念知识讲解15~20分钟，正念练习40~45分钟，交流讨论 15~20分钟。在开展正念练习前后采用满意度问卷、焦虑自评量表（SAS）、抑郁自评量表(SDS)对医务人员进行测评。结果：正念练习后，医务人员满意度问卷、SAS、SDS评分优于正念练习前。结论：党建引领正念培训能提高医务人员对工作的满意度和心理健康水平，能推进医院文化建设的提升。

随着煤矿生产规模的不断扩大和现代化水平的提升，皮带输送机作为煤矿生产中最主要的采运设备之一，在煤矿生产中发挥着不可替代的重要作用。然而，由于煤矿环境的复杂性和工作条件的恶劣性，皮带输送机在运行过程中往往会面临各种安全隐患和运行问题。因此，开展煤矿皮带输送机安全监测与运行状态在线监控技术的研究具有重要的现实意义。本文主要分析煤矿皮带输送机安全监测与运行状态在线监控技术研究。

思想政治工作作为企业发展的生命线，对于经济工作和社会生活各项活动具有至关重要的作用。基于当前十四五规划稳步推进，以及煤炭经济的转型发展，煤炭企业面临如员工价值观多样化、企业利益分配多元化以及社会矛盾复杂化等诸多挑战。因此，如何有效教育并引导职工适应新时代标准，提高工作积极性、自主性和创造力，已成为各级党组织和思想政治工作从业者面临的重要任务。为解决此问题，相关企业需深入挖掘并理解职工真实诉求，制定全面明确的工作方针和高效率的执行方式。在保持传统有效手段的基础上，持续推进创新实践。只有这样，才能充分发挥思想政治工作的潜在效能，为企业改革发展提供精神支柱和思想保障。

新时期，随着我国社会主义市场经济的不断发展和改革开放的深入推进，煤炭企业作为我国能源结构中的重要组成部分，面临着转型升级和可持续发展的重大课题。在这个进程中，企业党建工作显得尤为重要，它对于确保企业正确政治方向、促进企业健康发展、增强企业内生动力和核心竞争力具有不可替代的作用。基于此，本篇文章对新时期煤炭企业党建工作的问题及对策进行研究，以供参考。

在当代中国社会治理体系中，基层社会治理占据着举足轻重的地位。它是维护社会稳定、促进经济发展、保障民生福祉的重要基石。而党建作为党的建设和发展的基础工作，在引领和推动基层社会治理现代化进程中发挥着核心作用。曲靖市作为云南省的重要城市，其基层社会治理实践对于整个地区乃至全国都具有借鉴意义。本文针对的是曲靖市党建引领基层社会治理的现状分析和二、曲靖市党建引领基层社会治理存在的问题以及优化曲靖市党建引领基层社会治理的策略建议的研究。

着重研究企业退休党员在社会化管理过程中的党建工作方向。针对当前离退休党员社会化管理中存在的难题，提出了强化组织架构、优化服务品质、发挥退休党员优势、增进宣传教育、健全制度保障及创新管理方式等策略。经由此番举措，旨在催促企业离退休党员社会化管理之进程，优化服务管理，进一步激发离退休党员的积极作用。

党建工作不仅是煤矿企业发展的一项政绩，更是对生产经营具有重要的指导作用。在目前煤矿党建中，把党建工作作为推进煤矿升级转型，尤其是通过将党建工作和煤矿生产经营相互融合，可以取得更好的党建工作效果。本文通过深入剖析煤矿企业党建工作与生产运营的关系，探讨了煤矿党建工作在安全生产中的重要性，并结合实际提出了煤矿企业党建工作与生产经营深度融合路径，旨在保障煤矿健康可持续发展。

近年来，在我国煤炭资源产能日益过盛的情况下，许多煤炭企业的经济效益都出现下滑趋势，借助党建工作鼓舞员工士气，增加企业凝聚力，极具现实意义。但是，许多煤炭企业的党建工作由于形式落后，都缺少活力。本文简单分析了煤炭企业的党建工作现状，就新形势下煤炭企业的党建工作提出了几点建议，希望能为煤炭企业党建工作注入活力。

思政工作属于稳定企业发展，促进企业改革的核心精神动力，进入社会主义新时代以来，思政工作的重要性逐步引起人们的重视。但在思政工作投入不断深入的基础上，其中也产生了一些新的问题，为能尽快适应新时代的工作需求，则需围绕企业发展实际做好思政工作的创新。下文主要从内容创新、方法创新以及队伍创新等多个层面入手探究新时期思政工作的新方向和新方法，以提升思政工作实效性，促进企业的全面改革。

党支部工作是党的基础性工作，是贯彻落实上级决策部署的“最后一公里”。如何加强国有企业党的基层组织建设，将企业党建融入推动企业发展是党支部书记的重要课题。近年来，随着标准化党支部建设工作开展，党的建设“四化”问题，得到了改善，但在创建工作中，或多或少仍存在“四化”问题，下面结合自身工作实际，谈谈作为煤炭企业的党支部书记如何做好党建工作，更好的发挥党支部的战斗堡垒作用，实现“支部强、党员强”的双强目标。

百年党史，璀璨辉煌，在中国共产党的领导下，经济结构调整速率不断的加快，在这样的时代经济背景下，国有企业更加需要从党建方面加以更新与完善，把党建工作归入企业的日常运行管理之中，使党建工作成为国有企业经济发展的强有力保障。

当前，全球经济一体化进程不断加快，市场竞争逐渐激烈，国际政治局势动荡直接扰乱了经济修复的节奏，出口承压不断加强，使得地缘政治持续恶化。党和国家为了减少外界因素对我国经济的干扰采取了一系列措施，而企业作为国民经济发展的主体，要在这期间充分发挥作用，将企业日常工作与党建工作有机结合，从而不断提升企业核心竞争力。