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农业技术推广体制的创新途径
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高等教育管理体制改革与创新路径研究
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电力体制改革背景的电力企业财务管理优化
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摘要:
电力企业是国民经济的重要部分，是保障国民经济基础的产业。随着社会经济的大力发展，电力企业也进行了相应的体制改革，使其挣脱了传统的垄断局面，建立了企业管理制度，引入竞争机制，成为了自主经营的企业实体。面对这种新经济，电力企业应做好转型，必须以内部管理为切入点，改变管理观念，革新管理模式，以提高核心竞争力。在此情况下，作为企业核心部分的财务管理地位逐渐凸显。但因其受多种遗留问题及客观因素的影响，其管理能效较差、水平及工作效率低下，对电力体制改革下的电力企业发展有一定的阻碍作用。所以，优化电力企业财务管理工作势在必行。本文概述了电力企业的财务管理特点，分析了其当前的现状问题，列出了几点优化策略。
城镇化进程下乡镇政府行政管理体制改革研究
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摘要:
社会经济水平的全面提升，在很大程度上促进了我国城镇化建设发展，这对于农村经济发展来说更是前所未有的绝佳机遇。在我国农村经济建设全面提速的社会背景下，做好城镇建设发展，促进乡镇政府行政管理体制改革，继续给城镇化进程带来积极推力，最大限度围绕大数据、互联网等科学技术，落实开展数字化革命，能够实现政府部门制定的城镇化战略规划，打造数字化、智慧化政府机构，确保乡镇政府可以更好的履行自身职能作用，提高乡镇整体经济水平，尽快实现乡镇与农村的现代化、智慧化发展目标，真正构建一个服务于民、服务乡村的乡镇政府行政管理体制。基于此，本文以浙江数字化政府改革为例，分析了城镇化进程下乡镇政府行政管理体制改革思路。
新时代金融体制改革的政策分析
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试析行政管理体制改革与政府管理创新
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新时代电力营销能力的提升与思考
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摘要:
在我国快速发展过程中，经济在迅猛发展，社会在不断进步，电力行业在我国发展十分迅速，新一轮的电力体制改革正在向纵深推进，发电企业传统的生产经营模式和市场营销工作正发生着巨大的变化，为积极维护电改新时代发电企业生产经营效益，立足发电企业市场营销管理现状及存在的问题，重点从我省电力体制改革形势、电力市场营销工作面临的挑战和对电力市场营销工作的思考3方面进行分析，发现新时代电力营销能力提升的关键要素有思想意识转变、营销体系建设、营销队伍培养、激励机制完善、增强保障能力等，提出形成市场经营意识、完善电力营销体系的建设、培养强有力的营销队伍、建立完善的电力营销激励考核机制和加强内部管理协同提升保障能力可有效促进发电企业市场营销能力的提升，希望为发电企业电力市场营销工作提供参考。
