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过渡病房医护人员心理压力、应急能力、团队合作能力的现状及相关性研究
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摘要:
目的:了解过渡病房医护人员心理压力、应急能力、团队合作能力的现状及相关性。方法:2022年5月采用一般情况调查表、心理压力量表、应急能力量表、应急态度量表、团队合作量表对上海某部队医院过渡病房50名医护人员进行问卷调查。结果:(1)CPSS表评分(37.85±6.71)分,公共卫生事件应急能力量表评分(101.26±15.88)分,公共卫生事件应急态度量表评分(19.28±4.56)分,团队合作量表评分(124.13±13.94)分;相关分析显示,医护人员心理压力与应急能力显著负相关(P <0.01);医护人员心理压力与应急态度显著正相关(P<0.001);医护人员心理压力与团队合作能力显著负相关(P<0.05)。结论:过渡病房医护人员心理压力与年龄、性别、工作年限有关。随着医护人员心理压力的增加,应急态度会越好,但是应急能力会下降,团队合作能力就会越差。
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