文章-世纪中文出版社

传统的飞机线束工艺设计与生产制造主要基于autoCAD图纸和Excel文件，通过手工查询，手工填写各类工艺报表来完成对工艺数据的管理。这种方式存在着工艺繁琐、生产周期长、自动化水平低和错误率高等问题。因此，本文提出了一种新的航空线束辅助工艺设计与管理系统，基于CHS（Capital Harness System）线束设计软件，根据工艺需求深度定制,实现工艺设计自动化。航空线束工艺设计系统减少了重复操作，提高了工艺正确性，增强了数据管理规范性、一致性，大大提高了飞机线束工艺设计的自动化、信息化和数字化程度。

烟台市栖霞市绿色农业技术推广中存在的问题及发展策略下载：33 浏览：1599

冯艳林白雪薇程佳蓉林宇康张杰李雨晴《中国农业》 2025年4期

摘要:

随着社会的进步,人们对于更加优质的生活水平、更加重视身体的健康,以及更加迫切地追求更加安全、更加有效的食物,因此,大力宣传、普及、推行绿色农业,以及开拓新的农业经营模式,已成为当今社会的必然趋势。因此,各级政府、企业以及个体都有责任,努力实施绿色农业,以促进当下的社会进步。然而在推广中还会面临着,技术人员缺乏、资金不足、环境问题、产业结构不合理、技术水平落后、土地资源利用不充分、农产品加工能力不足、市场体系不完善、生态环境问题等等。针对这些问题,本文提出了加快果品安全化生产、加强农产品质量安全监管、完善产业延链补链、发展绿色循环业态和加强宣传教育等发展对策。

压水堆核电厂常规岛管道振动分析及处理下载：368 浏览：3747

程佳《水资源科学研究》 2022年4期

摘要:

对于核电厂常规岛的管道布置，如果所采用的柔性设计以及应力缓冲设备调节能力不佳，那么就会导致其在应用的过程中出现管道振动的问题，进而影响应用的效果。对此，本文主要针对压水堆核电厂常规岛管道振动原因进行了全面分析，并给予相应的解决对策，同时希望能够以此来实现保证核电厂的稳定运作。

大数据时代企业人力资源管理的对策思考下载：254 浏览：2358

程佳赵康慷《中国科学与管理》 2023年2期

摘要:

在企业管理实践中，人力资源管理是一个完整的系统，由多个子系统组成。首先，要根据企业的自身特点和发展战略，制定企业人力资源管理规划与策略，并以人力资源管理规划为指导，完成相应的岗位设置、工作描述、相应的岗位说明，编制岗位说明书等。其次，根据岗位分析和工作说明，针对性地招聘员工、分配员工。在招聘分配工作完成以后，继续根据员工的个人实际情况进行规划，为其制定职业生涯发展路径。当人力资源管理工作发展到一定程度时，需要利用多种方式方法来评估员工的工作水平和工作绩效，并分成多个等级拉开差距。根据绩效评价的数据和结果，给予员工不同程度和不同等级的激励。最后，企业根据外部环境和内部环境及人力资源系统运行状况，重新制定或优化调整人力资源发展战略和规划，为企业发展奠定坚实基础，进入新一轮的循环优化进程。

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